Налоги России
3.144.9.141, Суббота, 20.04.2024, 04:11
Приветствую Вас Гость | RSS
 
Главная БлогиРегистрацияВход
TaxRu
С днем победы!
Меню сайта
Статистика
Онлайн всего: 2
Гостей: 2
Пользователей: 0

Сегодня были:




РЕКЛАМА

Реклама
Категории раздела
О НАЛОГАХ [11344]
Все о налогах.
Письма [6410]
Нормативные письма в основном по налогам, бухгалтерскому учету и пр.
О НАЛОГАХ "ТАМ" [2419]
Новости о налогах, финансах за рубежом
БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ [683]
Бухучет
ПОЛИТИКА [1278]
Все о политике
ЭКОНОМИКА [3226]
И мировая, и наша. Проблемы и их решения.
ФИНАНСЫ [1130]
БЕЗОПАСНОСТЬ [1298]
Вопросы безопасности частной жизни, организации, регионов, страны.
КРИМИНАЛ [109]
РЕЛИГИЯ [5157]
Все о религиозных течениях, плюсы, минусы, критика.
Афоризмы, притчи [745]
Афоризмы, притчи, рассказы
ПРИРОДА [298]
Интересные статьи про явления природы
ОБ ЭТОМ [63]
Отношения между мужчиной женщиной
ПОЭЗИЯ [61]
Блог специально заведен для моей сестры Анжелы. Но в нем могут размещать материалы все для кого поэзия это состояние души.
БОНУСЫ [30]
Здесь будут размещаться Бонусы рублевые, долларовые и др. Перемещен раздел для более легкого размещения бонусов и возможности писать посетителям отзывы
АФЕРЫ [65]
В этом блоге будут размещаться материалы о сайтах аферистах, желающим размещать материал представить доки, ссылки, краткое объяснение.
Видео [76]
Разное видео разбитое по разделам
ИНФОРПРЕСС [913]
Для размещения статей экономической тематики
Главная » 2012 » Сентябрь » 13 » Минфин разрешил не перечислять НДФЛ со стоимости чая и кофе для сотрудников, если нельзя персонифицировать доход, полученный каждым из них


11:30
Минфин разрешил не перечислять НДФЛ со стоимости чая и кофе для сотрудников, если нельзя персонифицировать доход, полученный каждым из них

Во внутренних локальных актах компании и в трудовых договорах работников предусмотрена обязанность работодателя обеспечивать сотрудников бесплатным чаем, кофе, сливками, сахаром и др. Но определить стоимость продуктов, потребленных каждым работником, невозможно. Специалисты Минфина России согласились: в этом случае учесть экономическую выгоду работников невозможно, а значит, компания не должна удерживать НДФЛ со стоимости предоставленного сотрудникам питания (письмо от 30.08.12 № 03-04-06/6-262).

Чиновники напомнили, что доходом признается экономическая выгода в денежной или натуральной форме, учитываемая в случае возможности ее оценки и в той мере, в которой такую выгоду можно оценить (ст. 41 НК РФ). По мнению Минфина, продукты питания (чай, кофе и др.), приобретаемые компанией для своих сотрудников, являются доходом, полученным в натуральной форме (ст. 211 НК РФ). Компания-работодатель в этом случае должна выполнять функции налогового агента, предусмотренные статьей 226 НК РФ. В связи с этим необходимо «принять все возможные меры по оценке и учету экономической выгоды (дохода), получаемой сотрудниками».

Однако, далее авторы письма сделали важную оговорку: если отсутствует возможность персонифицировать и оценить экономическую выгоду, полученную каждым сотрудником в результате потребления продуктов, приобретенных организацией, то облагаемого НДФЛ дохода не возникает.

Напомним, что ранее Минфин занимал более жесткую позицию по вопросу учета дохода работников в случае организации работодателем питания по принципу шведского стола. В письме от 18.04.12 № 03-04-06/6-117 специалисты ведомства отметили, что доход каждого работника можно рассчитать на основе общей стоимости предоставленного питания и данных из табеля учета рабочего времени или других аналогичных документов.

Источник: БухОнлайн.ру

Категория: О НАЛОГАХ | Просмотров: 1189 | Добавил: AlIvanof
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
Подписка
Скажи "Спасибо"
Поиск по сайту
QR-код сайта
Безопасность
Налоги России © 2009 - 2024
Индекс цитирования Яндекс.Метрика Рейтинг@Mail.ru